이찌하다보니 취직해서 들어갈것 같음.
건설쪽이고.
근데 입사 지원서 낼 때
희망연봉에 3500 쯤 적어서 냈거든
성과금 미포함임.
근데 좀더 많이 조사해보니 거기가 보통 초봉이 3800이라더라...
현장직이라서 좀더 받는다고 함
그래서 여기서 좀 고민인게... 하
혹시 진짜 3800 이 보통 초봉이면
나는 3500 적어서 냈는데 그럼
" 허허. 자네는 3500을 적었으니 초봉은 3500일세!!"
이러는걸까...ㅅㅂ.....
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1003648d
안그래 회사마다 최저기준있어서 그거 적용할거임
54e8c86a
안그래
10d509ae
회사 내규에 맞춰준다.
80ff9a43
신입이면 걍 다 똑같음
a18c05e6
정해놓고 걍 형식상 하는거임 ㅋㅋ
fb54444a
안그래
3eaa946f
ㄴㄴ 맞춰서 줌 걱정말아라
5c07d29f
회사 초봉보다 적게 부르면 좋아한다
많게 부르면 존나 어이없어하거나 면접자리에서 대놓고 물어봄
왜케 많이 부르냐고
6f519402
ㅋㅋ 3500만 받거라~ 어험
9f62c071
월 200 ㄱ
5a541eca
회사내규에 따르겠다고 하는게 좋다더라
309464a8
ㅋㅋㅋ 존나 귀엽네 ㅋㅋㅋㅋ
a256b03d
더줄걸?
67ee4d36
희망연봉 써봤자 필요없음 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 그냥 회사에서 주고싶은대로줌 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
진짜 회사 다녀보면 느낄거임
f514179d
그런 관료제적인 회사(건설쪽)일수록 직급-호봉 이런 거 따라감. 걱정 노노
6aea4775
사장이랑 1대1 면접이면
그렇게 줄수도 있음.
근데 그정도 규모 회사라면 판이 작아서 연봉 금방 드러나서 내분 생기고 개판될테니 그럴 가능성 낮음.
사장이 아니면
높은 금액어필하면 협상이 필요하지만
낮은 금액 적었다고 원래 주는것보다 덜 줘봤자 인사담당자는 얻는게 1도 없고 개자식되는건데
그럴일 없음
60545a6e
보통 그냥 써내는거 ㅋ사규대로 정해진 급여줄거임
d6f13d92
상관없음 ㅋㅋㅋ 오히려 겸손하다고 플러스요인될수도있음
막 사천따리적어놓으면 서류탈 할수도있고
너도 적게적어서 합격한거일수도있고
암튼 걱정안해도될듯
d864508e
회사 내규에 맞춰서준다 ㅋㅋㅋ 걱정마 귀엽네