평이라고 해봤자 잡플래닛 결제해서 본게 다지만 평점이 5점만점에 1.9점임
공통적인 내용은 야근이 잦다, 연봉이 짜다, 야근수당이 없다, 사장이 멋대로 휘젓고 다닌다, 밥값 본인부담
뭐 이렇게 있었음 야근이 잦을수 있는 분야이긴한데 야근수당 안주는건 불법 아님?? 야근이란것도 정확히는 10시이후 부터라니까 명확히 하자면 연장수당인가 그거겠지만
처음으로 취직한거라 잘 모르겠지만 평가들 보면 죄다 안좋은 소리 뿐이고 장점란에도 비꼬듯이 쓴게 태반이라 가야할지 말아야할지 고민이다
나이는 먹을만큼 먹어서 한것도 없는 몸이라 이거라도 감지덕지하고 가야하는지 어째 합격통보 받고나서 오히려 고민되서 이시간까지 잠못자고 글씀
16개의 댓글
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7f7984aa
한국은 딱히 명시되어 있지 않으면 야근수당 안 줘도 되잖아?
아니... 그 이전에 한국 대부분 회사가 포괄임금제잖아!?
야근수당 주는 게 당연한 줄 알았소?
2158326c
처음인데 내가 알겠누...
7f7984aa
일단 유튜브 이과장 좋좋소 정주행 하고 오자. ㅇㅇ
2158326c
해뜨고 좀 괜찮아지면 볼게
7f7984aa
ㅇㅋ
고민게에 후기 남겨줘~
24d97982
근데 잡플래닛은 퇴사자만 주로 써서 좋은데가 별로없음ㅋㅋ
2158326c
그야 퇴사한 사람이 좋게 퇴사할리 없으니 나쁘게 썼을거란건 알지만 그래도 한두명도 아니고 리뷰 40개가 좋은 소리 없이 단점만 줄줄줄 있으니 괜시리 기분이 싱숭생숭하고 그래
c444fc4e
퇴사율을 보면 알지
2158326c
크레딧잡맞나? 거기 검색해보니 입사 40 퇴사 30이었너
ac46838c
아무리그래도 통계적으로 멀쩡하면 3점대는 찍힘.
2점대는 심히 고심해봐야 하고 1점대는 무조건 거르는게 맞다.
e9bd70dd
첫직장 좆같은데서 허송세월하면 번아웃걸려서 멘탈 날아갈아가고 경력 꼬일텐데 코로나시즌이라 뭐라 할말이 없다
니 스펙이 어디가서 안꿀리면 빨리 런하고 아니면 알아서 해
1b62b2ff
스펙이 구리면 거기서라도 일해야지 별수있나
1a1bad25
난 차라리 노가다나 공장을 가더라도 거르는 게 맞다고 생각하는데
그건 뭐 사람마다 선택할 수 있는 범주가 다를 거고, 네게 거기가 유일한 대안이면 꾸역꾸역 일해야지 뭐...
1b2dbe8d
잡플 평점 관련해서 다들 뭐 이런저런 이유 대는데, 다 필요없고 1점대 ~ 2점대 초반은 들어가는거 생각해보는게 맞아. 특히 1점대는 흔히 말하는 좋좋소 수준 회사임.
dd9df3ea
가지마. 가면 안됨. 사람들이 공통적으로 이야기하는게 대부분 맞음. 들어가면 너도 몇달만에 똑같아짐.
140d3450
그래서 면접 볼때 그런곳에 다 검색해보고 가는거임.