양식에 맞춰서 문자 보냈고
게다가 버스타고 한정거장, 걸어서 15분 거리에 위치해있고
나는 해당 편의점 브랜드 경력이 1년이나 됨
여기서 장기간 근무자 우대길래 최소6개월 이상 가능하다고도 했음
하물며 나는 여태껏 주휴수당 신고해본 적이 없음
즉 블랙리스트다 뭐다 이런 것도 없는데
문자를 넣어도 답장은 없고 자꾸 공고는 올라오길래
전화를 했음
넘 꿀자리같으니까 하고싶어서
근데 전화를 받고 아~ 제가 다시 연락을 드릴게요~ 이러더라
점장은 일단 남자였음
걍 짤렸네 싶었음
근데 뭔가 딱 설마 남자라 안 뽑히는건가? 싶은 생각이 드는 거야 ㅋㅋ
혹시 몰라서 동생폰으로 여자인 척 지원했음
사진처럼 인근거주자도 아니고 장기간 근무도 안되고 경력도 없는데 면접보자고 하드라 ㅋㅋ
에라이 씨발 병신 편의점 점주새끼들 ㅋㅋ
출처: 편의점 갤러리 [원본보기]
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노래기
현실은 가혹하지
00000000
알바 모집 할 때 여성 남성 나이 쓰려하면 차별 어쩌고 하면서 떠서 무관으로 올렸을 수도?
자기가 거르면 되니까.
시간 대는 모르겠지만 편의점은 해 떴을 땐 여자. 해 지면 남자가 베스트임.
그래서 남자도 무서운데 저녁에만 뽑냐 난리고.
여자들은 "우리도 5일 근무(진짜 어지간하면 새벽 알바는 5일 씀) 시켜줘!" 하면서
대립하는 경우가 좀 있음.
야간도 7시간 돌리는 경우는 사장이 직접 일을 해서 알바가 개판 치고 가도 자기가 뒷처리 하거나
돈 밖에 모르는 새끼들이 그러는데.
맨날 사람들이 나가서 맨날 모집 공고 올리니 그런 편의점이 많아 보이는거.
Joji
사장이 누굴뽑든 사장마음 아닌가
대학원생인것
말저렇게 좆같이하고 망하는건 사장마음아니지 ㅋㅋ
Joji
먼저 시비건건 저 디씨놈인거 같은데
바삭한파운드케익
사장이 장가가고 싶었나보지
GlenCheck
공고에 여자만뽑는다고 체크하지
지구보멍
세우
불법이라고 법조문 긁어줘도 못알아쳐먹는거 아닐까?
진달래
설명해줫으니 보렴.
근데 애들이 조문도 많이 가져왔던데 뭐가 불만이야
지구보멍
진달래
사실 남녀고용평등법 자체가 구체적이지 않은 추상적 규정들로 이뤄진 모호한 일반법 같은 측면이 있어서 어떻게 해석이 이뤄지느냐에 따라 달라지긴 하지.
고용주의 내적진의를 따지는 지. 겉으로 표출되는 표시행위를 따지는 지.
다만 우리나라에서 분리증거가 아니라 직접증거로 사용되는 부분에 대해서는 만약 당신이 남자라면. 채용되었을 텐데. Or 만약 당신이 여자라면. 채용되었을 텐데가 인정되면 직접증거로 보고 있어.
위의 사례에서 쓰니가 처음에 보낸 인적사항과 후반에 보낸 거짓인적사항 중 특출나게 다른 것이 성별이라면 앞서 말한 것처럼 해석할 수 있겠지.
물론 실제적으로 법정에 가서 어떻게 되느냐는 장담할 후 없지. 난 구체적 사례가 아닌 본문 내용만을 가지고 이야기한거니까
진달래
사실 고용주들은 바보가 아니기 때문에 직접적이고 명확한 차별의 증거를 문서화하거나 기록화하지 않지. 그래서 고용평등법 위반사례도 적은거기도 하고. 신고는 많지만
지구보멍
진달래
원래 법이 복잡행.
특히 고용평등법 처럼 애매하고 모호하고 추상적인 법들은 특히 ㅇㅇ 개인적으로 좀 명확하게 바...꾸면 또 그 나름대로 문제 생길게 많겠네 ㅋㅋ
지구보멍
버스터머신
불법까지는 아니고 그냥 좆같은 짓거리 하니까 욕박아도 괜찮음
지구보멍
버스터머신
감정적이긴 하지만 그냥 알바쪽 입장이 더 공감된다고 봐야할듯 불법까지는 안간다고 해도 누가봐도 남녀차별적인거는 맞으니까
대학원생인것
먼소린가했더니 댓글달고 반대수 확인하러 계속 오던거임? 진짜 존나 찐따새낀가보네..
지구보멍
프록스튜디오
이야 이건 누굴 뽑든 사장맘이지라고 생각하기엔 답장 상태가 장난없네! 차라리 공고에 여자만 뽑는다고 하던가 ㅋㅋ
평평한지구
링크 원본보기 어떻게 넣는거야?
sledge
번할까
사장 맘이고 성평등 위법이라고 하는데 법정 가면 저 정황으론 증거 불충분임
resolve
사장도 존나 피곤하겠다ㅋㅋㅋ 고작 이런걸로 욕까지 먹고
눈에뵈는게없는게
하지만 이런건 그분들에겐 아무 문제가 없다구~
깡촌
ㅋㅋㅋ 사장맘이다 불법이다 아니다 이런거 떠나서 저런일 겪으면 좆같긴함 ㅋㅋ
킹냥이
우리 개붕이덜 한결같아서 참 좋다 ㄹㅇㅋㅋ
resolve
자꾸 남녀고용평등법 가져오면서 똑똑해보이려는 개붕이들 있는데
남녀고용평등법 남녀차별사례부터 보고와라
저건 불법이 아니야
뭔일이여
여자는 여러모로 불편하고 크게 외모타는 업종도 아닌데
흠…… 이건 편붕이가 면접을 안좋게 봤을 확률도…
주시경
글 안 읽었냐. 문자 답장 자체가 안 왔는데 면접을 어떻게 보냐. 폰면접이냐
Valkyre
여기서 법이왜나와
그냥 편의점새끼가속내보이는 병신인건데
팝저씨
여직원 뽑아야 손님이 많이 오지.
방구석철학가
메갈이냐? 유리천장 오져따리~~쥬지달린 작성자의 죄
RedBaron
하도 법법법 거리길래 찾아봤는데 다른 쪽에서 존나 웃긴다
제7조(모집과 채용) ② 사업주는 여성 근로자를 모집ㆍ채용할 때 그 직무의 수행에 필요하지 아니한 용모ㆍ키ㆍ체중 등의 신체적 조건, 미혼 조건, 그 밖에 고용노동부령으로 정하는 조건을 제시하거나 요구하여서는 아니 된다.
왜 제7조 제2항은 여성근로자만 한정적으로 적용되냐? 남성은 용모 키 체중을 요구해도 합법이란거냐?
더블쿼터파운드치즈버거
그러게
찰진찹쌀떡
숲속친구들 다 숨었다고 ㅜㅠ
Edinburgh
한국의 미래다
진동안마기
유리천장 뭐냐고~
배가고프다증말
진달래
맞아. 우리 집앞 편의점 아침. 오후 여자애들은 째려보면서 말도 안함.. 볼때마다 화나있나 싶은 데. 저녁 새벽에 가면 있는 남자애들은 웃으면서 응대해주니까 기분이 조아
resolve
없기는 ㅋㅋㅋㅋㅋ
pc방, 카페, 편의점, 패스트푸트점 등등 고객이랑 대면하는 서비스업들은 알바생 성별에 따라서 매출차이 난다
이 악물고 개인적인 경험으로 아니라고 해봤자 인터넷에 올라오는 훈남훈녀 알바생, 사장이 직접 올린 후기 등으로 반박도 불가함
그리고 남자 알바생들은 다 예의바르고 인사성 밝고 하는 일 열심히 하는 알바생들이냐?
성별 떠나서 그런 알바생은 좆같은건데
백수드립넷
근데 그건 성별이 아니라 그냥 이쁘고 잘생긴거의 차이 즉 외모차이 아니냐?
resolve
ㅇㅇ 맞음 이쁘고 잘생긴거의 차이
잘 생겼다, 이쁘다의 허들 차이가 많이 남
배가고프다증말
resolve
서비스 좋은 사람이 더 매출 오르는건 그냥 기본적인거고
부가적으로 말하는 거
인사성, 서비스, 일 능력 등 동일하게 놓고 남자 뽑을래 여자 뽑을래 해야지
진달래
근데 왜 나한테 그러냐. 난 뒤에 있는 말에 내 집앞 편의점 상황만 말한건데. 내가 그거로 일반화한것도 아니고 ㄷㄷ
그냥보세요
편의점만 그런게 아님. 매출 차이남..
배가고프다증말