ㅇㄱㄹㅇ

ㅇㄱㄹㅇ.. 최저임금 조금 더 받자고 서울가서 자취하는 ㅂㅅ이 어딨겠나 싶다

걸어서 5분 거리에서 일하는게 훨씬 낫지

일본 보면 답 안나오냐?

올라갈일은 없어도 내려가려고 하지 않겠지

지금도 서울공화국듣는데ㅋㅋㅋㅋ서울 부동산 안잡을거야?

반대로 시급 만원받던 서울러가 집값 아무리 올라도 시급 8천원받는 지방가서 일할라고 하겠냐?ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

아니 안올리면 내려가고 ? 그럼 지방 최저시급 올려주면 서울 부동산 잡히냐 ? 이야 그걸 생각 못했네 ~~

지방에만 최저 시급 올려주면 서울에서 편의점 알바 뛰러 지방 내려가냐 ? ㅋㅋㅋ

서울 살던 사람이 지방 가서 살려면 그만큼 좋은 일자리여야 내려가지. 그 좋은 일자리랑 최저시급이랑 뭔 상관임

그 좋은 일자리를 만드려는 노력에서 역행을하는데 잘도 부동산 잡히겠다 그지?

상식적으로 최저임금 만원인 동네의 중위 임금과 최저임금 8천원인 동네의 중위임금이 같을거라 생각함?ㅋㅋㅋㅋ최저임금 받으러 지방 가겠냐니 그게 뭔 개 븅신같은 말이야ㅋㅋㅋㅋ최저임금이 올라가면 중위임금도 같이올라가는거야 빡대갈아ㅋㅋㅋㅋㅋ

90년대 3저 호황 당시 뺴고 우리나라 서민 경기가 좋았던 적이 있냐?

그럴듯한데

글고 팩트는 지방은 지금도 최저시급 안맞춰줌ㅋㅋㅋ

그럼 그런사람들 생각하면 더더욱 최저임금은 안올려야 되는게 맞지 않나

기업입장에서 인건비 올리면 마진을 줄이는게 아니라 사람을 줄이고 업무강도를 늘리겠지 그럼 기술없는 사람들은 아예 일자리도 못가지게 되는거잖아

다른 비교대상인 국가들은 관광자원 에너지자원이 풍부하니까 최저시급이 높은거라지만 자원이라고는 인적자원밖에 없는 나라에서 인건비가 오르면 결국 물가가 오르는게 아닌가

물가 상승은 지금 한국만 컨트롤한다고 되는게 아님 국제 유가 , 미국의 양적완화 등 외부요소도 많고 지금 자재값 상승과도 같은 실질적으로 물가 상승에 기여하는 외부 요소가 국내에서 해결 할 수 있는게 아님.

인건비 올린다고 해서 물가가 올라간다 라는건 굉장히 1차원적인 시선에서 보는거고 어느때나 가장 쉽게 내뱉을 수 있는 말임. 물가는 인건비가 안오른다고 해서 안올라가는것도 아니고 인건비 내린다고해서 내려가는것도 아님.

나는 너말대로 파트타이머가 아닌 블루칼라들 생각하면 더 최저임금을 낮춰야 한다고 생각함

돈을 더 주는것보다 더 많은 사람을 고용할 수 있어야 되는게 아닐까 오히려 최저임금 상승이 블루칼라들에게는 더 치명적일것이라 생각됨

미안한데. 지금 공단에는 언제나 구인글만 계속 올라오고 실제로 구인이 오지게 안되고 있거든? 일자리가 없는게 아니고 젊은층들이 블루칼라 자리를 안오는거야 왜? 몸이 힘들고 많이 버는것보다 몸 편히 적게 워라밸 따지거든...

일자리 없다 일자리 없다라고 언론에서 말하니까 진짜로 일자리 없는줄 아는데 그건 니들이 생각하는 중견, 대기업 일자리들이고 그런 일자리는 대한민국에서 30%도 안될거야. 절대 다수인 70% 중소 기업들은 특히나 제조업인 회사들은 사람을 못구하는곳도 많아.

근대 업주들 생각은 최저임금 걸어놓고 한명만 걸려라 하는거고

당장 워크넷만 뒤져봐도 제조업 회사들은 지난 1,2년간 계속 구인만 하는곳도 많을거다. 절대 일자리가 부족한게 아님.

현 청년 세대 자체가 블루칼라를 기피하고 기피하는 가장 큰 이유는 1.급여 2. 워라밸 임.

거기에 충족되는 정부 정책이

1. 급여 = 최저임금

2. 워라밸 = 주 52시간 근무

이거다. 뭐 대기업이나 중견다니는 애들은 상관없겠지만 중소기업 다니는 친구들은 최저임금이 곧 급여고

주 52시간 업무가 워라밸이니 말 다했지.

최저임금 받고 가정을 꾸리고 적당한 수준의 문화생홯을 즐길수 있어?

돈을 더 적게 주면 사람을 더 고용한다?? 기업이 그런 생각을 할 리가 절대 만무한데

그건 몰라도 돈을 더 주게 하면 덜 고용하는 생각 정도는 함

그럼 고용시간 줄이는건 어떻게 생각해? 48시간으로?

그걸왜없어 색기야 기준을 좀더 강화시키는건 ok

주휴수당이 얼마나 후진적인 제도인지 모르는구나

주휴수당은 최저시급 개똥만큼만 주고 부려먹을때나 유효한 제도다

지금 알바로 일하는애들도 입모아서 주휴수당 없애달라고 말하고있다

주 15시간 이상 일하면 받는 시급에 더해 상당히 많은 퍼센트를 주는 제도가 주휴수당인데

업주들 입장에선 칼같이 15시간 이하로 고용하려고 하고 그럼 알바생들은 한곳에서 편하게 15시간 20시간 일하는게 아니라 두탐 세탐 알바자리 구하면서 힘들게 일하는 실정이다

앞으로 어디가서 아는척하지마라 세상물정 모르는 똥멍청이 소리듣기 딱 좋으니까

주휴수당이 없어지면 최저시급은 늘어?

주휴수당안 주면 시급을 더 많이 준데? 주휴수당을 왜 알바에 붙여서 말해? 최저시급 받으며 생활하는 사람들에게 주는 복지인데?? 

왜 자꾸 이상한 논점으로 말을 돌리고 그래

상식적으로 업주들 입장에서 알바생 여러명 15시간 미만으로 고용 vs 한명 장시간 고용 후 주휴수당 지급

둘 중에 뭘 택하려고 할까?

통계를 보면 주휴수당을 줘야하는데 못주는 업주들이 대부분인데 그들이 과연 주기싫어서 안주는걸까 주고싶어도 못주는걸까?

너네들의 문제는 고용인을 악마화하고 피고용인은 착취받는 약자로 전제를 깔고 시작한다는거야

하지만 나는 애초에 업주의 입장에서 말한것도 아니야. 피고용인의 입장에서 한 곳에서 오래 일하는게 일자리를 여러군데 귀찮게 구하면서 돌아다니며 일하는 것보다 훨씬 낫지 않을까?

그리고 객관적으로 봐서 최저임금+ 주휴수당 합치면 시급이 만원이 넘어가는데 이렇게 물가상승도 생각인라고 무식하고 대책없이 올려버리면 그 책임은 업주도 업주인데 알바생들이 다 지는거야.

이런 미친짓 때문에 버틸 힘이 있는 튼튼한 대기업들에게만 좋은 일 하고 있는거야. 몇십년동인 로컬에서 자리잡은 소상공인들은 그 피해를 고스란히 뒤집어쓰는거고.

게다가 동네 작은 음식점들은 니가 가보면 알겠지만 돈 많이 줘야하는 한국인들 고용 안하고 조선족 종업원들이 판치게 만든 장본인이 바로 그분이야

주변에 알바하는 구하는 친구 있으면 물어봐 물론 코로나 영향도 있지만 지금 알바 구하기 예전보다 훨씬 힘들다고 할껄?

제발 좁아터진 시선으로 세상을 보지말자. 답답하다.

최저시급이란게 알바생만을 위해서 만든게 아니라 한달 180만원도 못받으며 일을 하게 될 수 있는 저소득층을 위해 만들어진거다

너가 말하는 주휴수당? 없으면 180은 커녕 150정도의 월급만을 받으며 살아야되는데 그게 맞으려나?

너야말로 세상을 넓게봐 법의 혜택을 받는건 알바생들이 아니다 진짜로 돈을 벌기 힘든 근로자들을 위해 생긴거지

그리고 최저임금에 주휴수당 합치면 만원 안넘어간다

저임금으로 부려먹는게 아니라 우리나라 최저임금 제도 자체가 우리나라 현실반영을 못하고 있다는 사실이지

자원이라고는 인적자원밖에 없으면서 선진국 따라간다고 노동시장 수요공급 전혀 고려안하고 무작정 올리기만 하는게 문제임

한해 두자릿수 퍼센테이지로 인건비가 증가하는데 지들이 알아서 잘했어야지 이딴 소리 하면 진짜 개빡돌긴할꺼같애 ㅋㅋㅋ

저임금이지

아니 였지. 최저임금이라는게 니들이 사람 부려놓고 이것보다도 돈을 안주면 니들은 사람도 아니야~ 라고 만들어둔 최저임금이라는걸

ㅋㅋ 이것만 주면 된다는거지? ㅇㅇ 라고 이해하고 대부분이 이딴식으로 주니까. 최저임금을 통상임금으로 준다고? ㅇㅇ 최저임금 통상임금으로 올려버림 ㅅㄱ

- "이런 개병신소리하는 새끼랑 같은 한표라는게 우리나라의 현실을 고스란히 보여주네"

이딴 소리 하는거지. 그러게 알아서 잘좀 하지.

선진국 따라간다고? 어느나라 따라서 한국이 최저임금 올렸음????

다같이 최저임금"만" 주고 일시키려고 하니까 최저임금을 통상임금화 시킨거지 뭔 ㅋㅋㅋ

무작정 올리긴 개뿔. 매년 물가부터 시작해서 여러요인들 가지고 기업이랑 노동자랑 정부랑 머리 맡대고 논의해서 정하는건데. 누가보면 심심해서 올리는줄 알겠네

ㅋㅋㅋㅋ ㅂㅅ

에초에 차등하자는 말부터가 웃기지 최저임금을 통상임금같이 주는놈들이 "아 우리는 돈 덜줘도 되니까 최저임금 차등하자!"

내눈에만 "최저임금 낮춰서 최저임금만 주겠다!" 라고 보이나?

아 ㅋㅋㅋ 수준 알았으니까 시간낭비 안할께 내가 설리반 선생님도 아니고 인터넷에서 몇줄 쓴다고 저능아 치료할수있는것도 아니고 통탄스럽지만 어쩔수없지...