직무관련 경험이 좀 없긴해.

3년동안 장비 번역담당했는데 시간이 너무없었어서...

정 안되면 인턴 경험이라도 더 해보는게 좋고...

애초에 4번 정도로는 택도 없긴함

원래 대기업은 지원서 난사해서 얻어걸리는 곳 중에 가는겨

감사.. 취준이 첨이라 얼마나 떨어지고붙는지를 몰라서 내가 문제가 있다고생각밖에안들더라고

그냥 뽑는사람이 찾는인재가 아닌거지 외모는 무슨…

서류심사할 떄 외모 많이 보는데?

편의점 알바를 뽑아도 일단 외모는 필터링하겠다

ㅋㅋㅋㅌㅋㅋㅋㅋ외모문제라고 생각하는게 나을듯 ㅎ 감사

대기업은 스펙 허들이 상당히 낮은 편임

서류를 최대한 밀어넣어라 그럼 하나 얻어걸림

나도 처음 취업한 곳이 롯데였는데, 진짜 제일 가기 싫었는데 어쩌다 보니 들어감 ;;

그냥 얻어걸리게 무한으로 쓰는게 맞구나

난 계속 나한테서 문제를 찾고있었음

와꾸에 심각한 하자(키 150 미만 or 몸무게 100키로 이상/누가봐도 개씹존못 등등) 있거나,

말을 존나 더듬어서 소통이 불가능하거나, 면접관이 질문하는데 딴짓하다 계속 되묻거나, 좀 거슬리는 질문 나오면 욕하고 화내거나 등등 이런 애티튜드의 문제가 있지 않는 이상

객관적인 스펙만 놓고 보면 이미 대기업 지원할 스펙임

ㅋㅋㅋㅋㅋㅌㅋ 지금도 현역 장교라서 전혀 그런건 아니긴해

그럼 결국 자소서문제긴 하구나 초반에쓴 자소서들이라그런가

대기업 취업실패에 가장 큰 원인은 포기임

취업할 떄까지 천번 정도 지원한다고 생각하고 지원해라

천번 넣고도 안 되면 그때 중견 보자

외모지상주의라는 말이 괜히 있는게아님...

비슷한 스펙이라면 당연히 잘생기고 예쁜사람 뽑지않겠음?

면접전에 자소서쓴거랑 스팩이랑 사진도 다보고 아무히 스팩좋아도 자소서내용이 너무 성의없으면 걸럿음

2년반쯤 전에 신입 티오하나나와서 뽑아올때 미리 정보들보고 면접때 얘를 좀더 보자하고 면접들어갔었음

연대에 학점 4저넘고 기사도 여러개있고 스팩도 좋았는데 자소서가 너무 성의없어서 걔는 면접까진왔지만 아무도 선택안함

어느정도 면접때 호감도 차이는 당연히 있지만 외모로 일하는데가 아니라면 ….

국 ㅎ

다들원래많이 넣는구나..

군대있으면서 아무것도 안한건 아니다? 어필하고싶어서... 아직 실기가 결과가안나와서

대학 동기들 다 대기업다녀서 물어보긴했는데

전문 첨삭을 좀 받아봐야하나?

요즘은 스펙도 전부 경력경험봐서 그거 어필 ㄱ

대기환경기사있는데 이거는 직무랑 관련이없어서 저기다가는 안써놧음

내 주변 화공친구들은 최소 3기사가 기본이라고 하던데 대기환경기사 그것도 포함해서

반도체랑 배터리가 주로 생각하는 분야라서 그런가?

대기업간 동기들은기사 없거나 하나라서. 3기사는... 공기업간 동기 말고는 없어서

군에있으면서 외국업체랑 장비 트러블슈팅 경험, 학연생때 공정개선연구 이쪽 좀 디테일하게썼는데

자소서가 문제라고생각하면, 내가 직무 연관경험을 제대로 이해못했나싶기도해

트러블슈팅, 소통, 기술이해 이렇게 세가지 포인트로 잡고 썼거든

원래 대기업서류라는게 이렇게 안붙음?

너무 나이먹어서 석사는 힘들지않을까

너무 공정 관련한 이야기가없어서 자소서에 취득중이라는 이야기도 한줄정도 넣었는데 걍 빼는게 나은편인가요

ㄴㄴ 의미없음