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00원짜리
저거 완전 나잖아..?
쿤냥쿤냥쿤
교수님 맞말추
Fireman
여자든 남자든 일 있을 때마다 자발적으로 나서면 상급자들 눈에 자주 띄어서 좋게 평가 되는 거고, 그냥 자기 일만 하고 워라벨 찾아대면 평가에서 밀리는 거지.
벌교꿀주먹
아닌뎁 개드립하면서 루팡 중인뎁!
망드립넷
오늘 토요일인데 루팡중 맞아??
벌교꿀주먹
일해....
망드립넷
노동력 루팡 당하는 중이네 ㅋ
슈뢰딩거의반발기
힘내자
고추건조기
일 해!!
카탈리나
나도! 내일도 할듯 ㅋㅋ
졸린인생
ㅠㅠ 왜 슬프지
어시장골뱅이
회사가 망할때 이직준비 하는게 정상아님? 일으켜서 한자리 할려면 거기있고
자발적복종
이추세는 남자도 비슷함
근데 경향성은 확실히 있지
찬슬르아담
적어도 존나 열일 하는 사람 보면서 나도 똑같이 일한다 이지랄은 안함ㅋㅋㅋ
자발적복종
맞음 근데 추세는 있어서
교육환경이 남자들을 여성화 되어가는 게 있긴해
BigJay
그래서 나도 관리직 입장에서 저게 절대로 틀렸다고 생각안함.
근데 누구를 고과를 잘 줄지는 명확하잖아. 그러니까 여기다가 남녀 차별이 어쩌고 하는 경우는 멍청한 소리지.
기업 인사체계가 그렇게 덜떨어지지 않음. 얼마나 근무했고 얼마만큼의 성과를 냈는지를 판별하는 명확한 데이터랑 도구들이 있다. 여자라서 어쩌고 저쩌고는 말같지 않은 핑계임. 성별, 나이 이런건 저언혀 고려대상이 아님
자발적복종
나도 많은 부분에서 동의하고 있고 지금도 많은 남성 여성 둘이 비교하면 남자가 고과 많이 받을수 밖에 없음
물론 여자가 남자처럼 사회생활 하면 더 특별한것도 사실이고
그럼에도 요즘애들 엠지 ..어쩌고 하던거 사실 이전부터 여자들이 먼저 더 많이 그런경향이 있었지
사회의 변화 그리고 교육과정이 남자애들도 여자애들 처럼 비슷하게 사고 하게 된다는거야
내친구들만해도 아직도 주말에 나와야 하면 나가고 야근 일주일 10일 주말에 일해야 하면 하드라 그러니까
인정받고 위로 올라가고 한거지만
윾돌이돌돌이
예전 여자애들은 스윗한남들 문제도있었음 사내 여자가 적으니까 우쭈쭈 아이고우리애기 힘들어서 야근못해요 ㅠㅠ언넝집가 이딴마인드많았음
바니러부
경향성은 있는데 그런애들은 덜벌생각으로하는거니까
자발적복종
딱 거기에 만족하는 사람들이 늘어난것 같아 ㅜㅜ
물론 남녀를 떠나서 위로 올라가고 사회생활 잘하려고 하는 애들도 있지
이런애들은 남자가 대부분이니까 ...하지만
점점 소수가 되어 가는것 같아
backipo
이거 맞음. 요즘 손해보기싫어하고 남자나여자나..우리위에 아빠세대나 저렇지 지금 20대는 다똑같음
자발적복종
ㅋㅋㅋ 하지만 아빠최고 ..이딴 소 리 들으면 희생하면서 사는거지 뭐 ;;;
너부리23
사업가들을 죠스로 보기는 하지
노예부리면서 월급은 최소한으로 주고 싶지
미쳤다고 남자한테 더주냐
하는 일이 같으면 똑같이 적게주지
미슐랭3스타게이
여자들이 더 합리적인 결정을 하고 남자들은 노예처럼 일한다는거네
바이바이마이블루
그래서 말 잘듣는 노예한테 돈을 더주는데 말 안들으면서 쳐 징징대지 말라는 소리
귀러키
그대신 더 많은 월급과 승진기회를 갖는다는거지
poe빡빡이
미래를 보지않는 합리적이라 합리적이라 할수도앖음
카탈리나
약간, 배부르면 사냥안하는 육식동물 같은 남자들이고
눈앞에 새싹까지 싹 긁어먹는 초식동물 같은 여자들인거지..
물론 둘다 필요에 의한 진화인거고 ㅋㅋㅋ
가단
자기들이 내린 그 합리적인 결정으로 월급 더 적게 받는거니 동일노동 동일임금 같은 개 봊같은소리 하지말란뜻림.
번째붐업
저런 눈칫밥을 군대서 먹는데
이제 군대 좆밥돼서 어케될지모름ㅋㅋ
무명이에요
질리지마
애초에 경향 자체가 저런데 여성우대를 해버리니까 남자도 똑같이 계집화 되는거임
lIlIIIIllllIIll
ㄹㅇㅋㅋ
유한매트
ㄹㅇ 학습이론
인풋 대비 아웃풋이 적으면 적응하게 되지
초보댓글러
덕 보는 것도 없이 자발적 노예짓을 계속하면 능지 미달이지 ㅋㅋ
고추건조기
요즘은 진짜 말하고 행동하는거까지 그렇더라 페미에 의해 거세당한 사회.. 출산율 0.6
사슴맛치커리
저렇게 일하면 남자든 여자든 돈을 더 받을수 있지 근데 회사도 그런 보상을 확 보여주지 않으면 남자든 여자든 안함
볼빨자싼준기
회사에 충성하며 생명 갈아넣는 것만큼 무식한 일도 없음ㅋㅋ 회사에 돈벌러 가지 누구 좋으라고 회사에 돈벌어다주냐. 딱 받는 만큼만해라
카탈리나
오너에 대한 믿음이 있고, 회사가 크면 더 받는단 믿음이 있으면,
받는거 보단 좀 더 할 수 있지, 물론 그만큼 배신에 빠른 대응도 필요하지만..
고추건조기
하는만큼 챙겨주는 회사라면..
HAK
딱 받는 만큼만 일하면 평생 그 월급 만족하며 산다는 거지 뭐.
Mboou
다른 건 다 사람마다 다르다고 보는데 진짜 공통적인 건 서열 인식.. 저건 확실한 듯 여자들은 상사한테 쫄지 않음 특히 남자 상사 어떻게 보면 장점이기도 함
슈뢰딩거의반발기
이이제이랄까...
홈키파
여직원들은 옆에있는 다른 여직원 눈치를 본다는게 너무 공감되네
알프스
이건 남녀 떠나서 유리천장 느끼고, 아 난 저기까진 못가겠다 싶으면 초식화되는거 같은데ㅋㅋ
놀리아니
관리자까지 올라간 에이스급 보면 남자든 여자든 상관없이 저 세가지가 기본으로 다 들어 있는데다 일까지 잘함.
살얼음동동
남자가 여자보다 대우 좋고, 돈 많이 받고, 승진기회가 많은 이유에 대한 내용이잖아. 받는것 이상으로 하려고 하니 그만큼 더 챙겨준다는말임.
같은걸 읽었는데 여자가 합리적이라는 결론 내는 애들은 대체 뭐냐
바니러부
저건 미국도 저럼 그래서 남성 ceo가 더많다더라
괴상한거보면울음
히히 이번주 수요일도 출근하고 토요일도 출근해서 월급 루팡 중이다. ㅋㅋㅋㅋㅋ ㅜ
진실 혹은 거짓
우리도 첨엔 존나 일 열심히하고 남자못지 않게 일하던 신업 여직원 있었는데 기존에 워라벨 따지던 다른 기집년들이랑 어울리기 시작하면서 눈에 띄게 똑같이 변해가더라. 시발 무슨 조언이라도 하는지 하는 짓마다 전에 있던 년들이랑 똑같은 짓해서 개짜증