이번에 들어온 직원들중에 40대 중반 아저씨가 있는데 업무지시를 하면 꼭 말대꾸를 하거나 싫은티를 팍 냄
뭐 어쩔수없이 그럴때마다 적어놓고 연말 인사평가에 반영할거긴 한데
솔찍히 너무 스트레스받음
연장자라 초반에 잘대해준게 문제인거같음
8개의 댓글
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cf869631
합법으로 조질 수 있을때 조져야지 뭐
35454ba6
무슨 직무임?
b5ead793
디자인
35454ba6
업무상 봐줘야 하는게 되게 많을꺼 같은데... 그거 하나하나 기분나빠하면 3개월 후 정직원될때 의견 피력 ㄱㄱ혓
2e739e9d
이래서 나이많은 신입을 잘 안뽑지. 면접땐 나이가 무슨 상관이냐 지급이 우선이다 해도 막상 들어가서 나이어린 상사한테 한소리 들으면 기분나쁘거든
4d0d61a0
어디 실외기 있는 좋은 곳에 데려가서 미리 웃음기좀 빼놔. 자존심좀 내려놓으라고 ㄷ 누가 상급자임. 일하러 온거아님? 일 시키는데 왜 그렇게 토를 달지 진짜 , 이런건 정색해서 지적해줘야함
4d0d61a0
부당업무 지시한 것도 아니고 말이야 ㄷ
cfdefa19
컷할수있으면 컷하셈 그거 ㄹㅇ 답도없음 ㅇㅇㅇ