ㅅㅂ 이거 ㄹㅇ .. ㅋㅋㅋㅋㅋ 방산하면서 부장 차장 반장 씨벌 죄다 이소리함. 나보고 어쩌라고 그럼;;

진짜 ㅈ같다 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

ㄹㅇ ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

근데 저거 좆같아 하는 사람들 중에서도 나중에 저걸 그대로 시전하는사람 절반은 생김

물어볼때 해결법 제안안 1~2개 정도 먼저 말해보고 조언을 부탁했는데도 저딴 싸이클이 돈다면 칼찌각

저걸 안들으면 에이스임

ㅋㅋㅋㄹㅇ 씨발 아직도 기억나네 그 좆같음

전역할때쯤 보니까 왜 신병을 갈궜어야 하는지 알겠더라.

답은 그래도 '물어본다'임.

지가 어쩔거야 내가 모른다는데

스스로 알아서 잘 하면됨.

그래서 내가 욕을 맨날 먹고 있지

군대에서 저지랄 맨날함

나도 첫 입사후에 내아래로 사람오면 잘 갈켜줘야지 해서 처음부터 차근차근알려줬는데

똑같은거 계속물어보고 짜잘한거 전부다 계속물어보니까 돌아버리겠더라

아주 나중에는 숨쉬는방법도 물어볼거같은데

또 안물어보고 망쳐놓으면 더 개빡침

옆에서 하는 거 보고 따라하면서 하는 척 연기한다

근데 좆같아도 물어는봐야함 ㅋㅋ 책임전가시켜야됨

스스로 할수있는데 방식이 회사많의 방식이 있으니 그걸 알려줘야하는데 폐급인놈들은 그런걸 밑에 안알려주고 지랄만함 회사만 아니면 아구창날리는데

신입이 답답하다고 하는 사람은 자기 신입때 생각해보자ㅋ

절차대로 해야만하는거 유도리 부리는거 구분을 하라는건데

씨이발 내가 해보지도 않았는데 어째아냐고 정수리탈모새끼야

물어볼때 내가 나름 노력은 해봤지만 안풀렸다는걸 어필하고 물어봐야함.

@@을 찾아보고 했는데 어떻게 해야할지 모르곘다. 절차서봐서 @@까지는 알겠는데 이 다음은 어떻게 해야하는지 모르겠다.

이랬는데도 지랄하면 그냥 그 선임이 폐급인거고 그냥 대뜸 모르겠는디요 하면 자기가 폐급인거고

잘못가르쳐준것도 잘못이지 ㅋㅋㅋㅋ 신입이 왜 신입이냐 자기가 뭘 모르는지도 모르니 신입인건데 꼭 자기는 다 알고있었던것처럼 하는 놈들 부지기수임ㅋㅋㅋㅋㅋ 그런 새끼들 신입땐 진짜 가관인데 꼭 에이스인거처럼 행동하는거 개꼴불견 ㅇㄱㄹㅇ

책임을 지게 하기위해서는 꼭물어봐라

질문의 수준이 달라져야함

후임 잘 만나는 것도 운이지만 암만 얼빵해도 사수가 잘 가르쳐놓으면 0.8인분은 함

필요한거만 물어보면 괜찮은데 진짜 사소한거 하나하나 다 물어보면 화나는건 맞다

물어보고 욕먹기 vs 안물어보고 욕먹기

인생 그 자체

문제는 윗놈이 지가 하는것도 잘 못하면서 아랫놈에게 잘하길 바랄때

난 저소리 안들었는데 이병때

머가리도 나쁜새끼들이 지 기분따라 막 내뱉으니까 저런 ㅈ같은 모순이생기는거

검색도 안해보고 막히는족족 물어보는 핑거프린세스도 답이없음

저거 가벼운일 같은건 스스로 하고 스스로 하다가 문제 생길거 같은 중요한일은 물어보는게 좋음 위에처럼 이야기하면

가벼운일(비품 채우기,주방정리및 설거지,커피 타기)

중요한일 (업무내용)

솔직히 처음 신입한테 일 시키면 얼마나 잘하겠냐 그냥 청소나 윗사람들 보조나 맞춰주는게 제일 A급인거임 그렇게 일하면서 윗사람들 일 하는거 보고 업무 내용 파악하는게 좋은거지

사무직이랑은 다르게 막일은 지 밥그릇 뺏길까봐 텃세 심하고 잘 가르 쳐줄려고 하지도 않음 실수 하면 덮어주기보다 니가 못했네 내가 잘했네 이딴 소리 나오니까 그나마 사무직일 하면서 센스를 키우는게 제일 잘배우는거고 나중에 다른일을 하더라도 크게 도움 될거임

꼰대질 하는건 인성차이일뿐임 ㅋㅋㅋ 관심병사 한번 받아보면 정신차리지 ㅋㅋㅋㅋㅋ

잘할 자신 있으면 죄다 물어보는게 나음

그럴 자신 없으면 시키는것만 하면 된다

1번: 자기는 일하기 싫음

2번: 자기도 어떻게 하는지 모름

이거 씨발 내 전직장 씨발과장이 저런부류.

1. 지가 능동적으로 일하래서 적극적으로 일 찾아가면서하면 왜 열심히 하는척 하냐면서 살살쪼갬.

2. 또 내가 교육받은걸 좀 쉬운방식으로 바꿔서 빠르게 일처리 해놓으면 왜 시키는대로 안했냐고 지랄.

동종업계 2년있던 친구는 그 과장세끼가 병신이라고 함.

3. 디테일하게 질문하면 아직도 이걸 이러면서 면박줌.

빡쳐서 일주일 안물어보고 ㅈ대로 하다가 사고터질뻔했는데 미친놈이 한다는소리가 왜 그걸 나한테 안물어봤냐 이지랄.

4. 회사에 적이 많음. 직접적으로 같이 일하는쪽 사람 몇몇말곤 본사사람들 부장, 실무진이 다싫어함.

5. 자뻑이 심각함. "내가 참.. 그래도 능력은 있지, 나없으면 여기 아마 폭발할걸?ㅋㅋ" 이런말을 너무 당당하게 함.

그러면서 뜬금없이 다른사람 깎아내리기 시작. 그 워딩들이 워낙 노골적이라 내가 다 부끄러울 정도인데 정작 자기는 당당함.

가끔 가만히 있던 나도 까였음. "나는10사람몫을 하는데 너는 한사람몫 할까말까 아니냐 ㅋㅋㅋㅋ" 항상 남을 깎아내리고 자기를 올림.

6. 가장 큰 문제는 지가 할일은 존나 잘하는데 남 가르치는걸 존나못함. 지가 알려주다가 중간에 멈춰서 10초생각하고 갑자기 "뭐 이건 이정도면

된거같네^^" 이러고 끝냄 씨발.. 그냥 제대로 알려주지도 않고 지랄하는게 일상다반사.

정신병 걸릴거 같아서 그만둠. 그래서 기술배울까 했는데 주예지이이이잉 사건 터져서 고민됨...

ㄹㅇ..!

몇 개 더 있음.

뭘 시킨다 - 하다가 물어볼게 있어서 물어본다 - 아 지금 바쁘니까 이따 알려줄게요 - 기다린다. - 기다린다 - 눈치보며 기다린다 -------------- 다 했어요? ☆☆씨? - 응?