나 일하는 곳이 특성상 진입장벽이 낮아서 나이 많은 분들도 신입으로 많이 오시는 편임
최근 다른 직원들이 몇 그만두고, 새 직원을 뽑았는데 다들 삼촌, 아버지뻘..
평균연령이 전보다 너무 훅 올라가서 걱정이 좀 되긴 했는데,
나이들이 있으시다보니 좀 느긋한거 빼곤 다행히 큰 문젠 없었다.
그리고 며칠 전엔 전임자들이 그만두고 내가 맡아왔던 서류작업들을 분담하려고 공지를 해줬다.
월말까지 서류 작성 요령 인수인계 해줄테니 네트워크 공유폴더에 들어있는 해당 서류들 먼저 좀 훑어보시라고,,
그랬더니 한 분은 본인이 맡을 서류가 들어있는 폴더부터 이름을 바꿔버리더라.
뒤에는 본인 담당이라고 이름까지 박아놓고 하위폴더엔 기존에 없던 넘버링까지 해놓고..
안그래도 이양반이 전부터 암것도 아닌 걸로 맘에 안든다고 말하는 게 좀 있길래 어느정도 예상은 됐었는데
이렇게 벌써부터 치고들어올 줄은 몰랐네..
폴더 이름 좀 바꾸는거 가지고 꼬투리잡는건 좀 불필요한가 싶기도 하면서도
상사들까지 다 함께 보는 파일인데 그걸 신입이 본인 보기 편하자고 맘대로 손댄다는걸 생각하면,
이대로 놔두면 서류 양식까지 입맛대로 바꾸려 들진 않을까 하는 생각도 들어서 고민됨.......
안그래도 다른 것도 슬슬 본인 편의대로 바꾸는 부분들이 보이는데 이건 걍 내가 감수하면 되니까 놔두고 있거든
나이라도 어리든가 비슷했음 고민도 안했을텐데 위로 너무 차이가 크니.. 망할 ㅜㅜ
어느정도 제재는 필요하겠지..?
14개의 댓글
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abecbeb4
본인이 관리자 급인지 그저 년수만 차이나는 평사원인지에 따라 다른거 같음
24949c86
뭔일하길래 이직이 자유로운직장이냐?
4b3fa1d1
성인용품
fc7becfd
아잉♥
c987da25
그런 사소한걸 봐주기 시작하면 끝도없음
일은 일이고 나이는 나이지 로마에 가면 로마법을 따르라해
5e49e54e
아니 니가 감수하면 되니까 놔두고 있거든 하는 시점에서 이미 망했다고 본다
fc7becfd
내가 말한 감수하면 되는 부분은 이를테면 그분들이 노안때문에 모니터 글씨가 잘 안보이니까 해상도를 낮춘다던가 하는 거.. ㅜㅜ
난 화면 좁아지니까 답답하긴 한데 못쓸 정돈 아니니까.. 나이 때문에 어쩔수 없는 걸론 태클걸고 싶지 않아서 감수한다는 말임
baa89f6a
같이 보는 파일을 신입이 바꾼다?!
어떻게 그런일이
fc7becfd
이력서 보면 회사생활도 말단부터 솔찬히 한 분이던데 왜 사장님 마인드 같은게 있는지 모르겠음..
1ef59352
말 하는게 맞지 정중하게
fc7becfd
그게 맞을듯 싶네 으아아~
b40b9a76
나같으면 ㅈㄴ갈궜다 파일명을 임의로 바꾸는게 어딨어
e69acd1b
공뭔이냐? 뭔일하길래
1d8890ad
~님 이런말 드리면 기분나쁘고 불편하시겠지만
말씀드려야할거같아서요.. 라고 시작해서 정중하게
너 입장도 말하고 왜 이러면 안되는지 이유를 말하는게 맞는듯 이렇게 말씀드렸는데도 아몰랑하거나 성질부터내면 그냥 나이똥꾸멍으로 쳐먹었나보다 하고 너도 똑같이 상대해야댐 일하다보니 나이좀 있으신분중엔 말씀드리면 허허웃으면서 미안해요 하는분이 있는반면에 오히려 자기가 더 빡쳐서 화부터 내는 사람이 있음.. 그리고 얘기 끝나면서 한번더 상대방한테 살짝 매너있는 말로 마무리